Анкета при приеме на работу главного бухгалтера—

Как обычно отвечаю на всеми интересные и волнующие вопросы и сейчас поговорим о Анкета при приеме на работу главного бухгалтера и методах решения данной ситуации. Почему я могу с уверенность отвечать на самые разные вопросы, потому что имею большой опыт в юридическом поле, более 11 лет. Если потребуется проработать более серьезные вопросы, то могу спросить у своих коллег. Некоторые сферы могут требовать немедленного ответа, по этой причине есть онлайн чат, в котором можно быстро получить нужный ответ. И как всегда лучшим решением будет для Вас узнать в комментариях у постоянных подписчиков, которые, возможно, уже раньше сталкивались и решили данный вопрос и поделятся с Вами его решением.

Предупреждаем, что данные могут быть неактуальными в момент прочтения, потому как все быстро изменяется, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех интересующих вопросов.

1. Ведение кассовых операций в учреждении.
2. Успешный опыт подготовки и сдачи отчетности по заработной плате в ФСС, ФНС, ПФР и Росстат.
3. Начисление заработной платы по сдельной оплате труда (500 человек).
4. Ведение налогового учета предприятия на ОСНО, УСН, ЕНВД.
5. Ведение бухгалтерского и налогового учетов операций по экспорту продукции.
6. Проведение оптимизации налоговой нагрузки.

Резюме бухгалтера — это описание профессионального опыта претендента на вакантное место. Правильно оформленный документ представит специалиста в выгодном свете, а это возможность трудоустройства на лучших условиях.

Готовые примеры резюме бухгалтера на работу

Обычно на такую должность объявляются серьезные конкурсы, и чем лучше место и выше зарплата, тем больше требований к соискателю. Первый шаг навстречу работе мечты — это заполнение резюме бухгалтера, и сделать это следует правильно. Если в нем содержатся элементарные ошибки или отсутствуют важные сведения, то на встречу с работодателем рассчитывать не стоит.

Правильно составленное сопроводительное письмо является отличным инструментом для привлечения внимания кадрового работника к соискателю работы по любой специальности. Хорошо написанное письмо иногда «цепляет» менеджера по подбору кадров сильнее, чем само резюме бухгалтера. Поэтому соискателю необходимо хорошо знать основные правила написания рекомендательных писем.

Пользуясь стандартной структурой написания резюме, необходимо также придерживаться проверенных на практике принципов заполнения основных пунктов документа. Конечно, безукоризненно работающих правил не существует, но, следуя нижеизложенным советам, вы увеличиваете шансы найти желаемую работу.

Грамотное наименование вакансии

• начисление заработной платы, премий, социальных выплат, командировочных и прочих расходов;
• составление справок по заработной плате и другим доходам сотрудников;
• умение рассчитать налоги и отчитаться за них перед финансовыми и налоговыми органами;
• опыт проведения проверки и анализа табеля учёта рабочего времени;
• уметь работать в системе «Клиент-Банк», с программами MS Excel, Word, 1С: Бухгалтерия 8.2 и другими.

Содержание работы бухгалтера зависит от участка, на котором он трудится. Здесь следует указать, что вы умеете делать и что можете предложить работодателю. Оценивайте возможности объективно, так как на собеседовании уровень ваших знаний нанимателю так или иначе станет ясен. Также старайтесь избегать общих фраз. Например, не стоит писать, что вы знакомы со всеми бухгалтерскими программами. Укажите конкретно, какие из них вами освоены на высоком уровне. Примеры ключевых навыков в резюме бухгалтера звучат следующим образом:

3. Желаемый уровень оплаты труда

• умение работать с ПК и с современными правовыми программами;
• понимание первичной документации и умение с ней работать;
• умение проверять правильность составления первичной документации, сохранять документы;
• умение применять двойную запись;
• начисление амортизации;
• расчет себестоимости;
• оформление начислений и выплат работникам;
• подготовка справок по требованию;
• исправление выявленных ошибок.

Пример резюме на работу бухгалтера, образец 2020

• Оформление первичной документации.
• Формирование в базе 1С документов по поступлению товаров, услуг, разнесение платежей.
• Проверка корректности составления предоставляемых контрагентами.
• Общение с поставщиками по вопросам предоставляемых документов.
• Архивирование документов.
• Формирование различных отчетов в базе.

Предложите соискателю ответить на вопросы в зависимости от системы налогообложения, которую применяет ваша компания: ОСНО или УСН. Результаты теста с комментариями и рекомендациями экспертов придут на ваш e-mail.

Тест на внимательность

Кроме того, на этом этапе мы стараемся выявить уровень клиентоориентированности кандидата. Это достаточно сложно выявить при собеседовании, но у опытных HR-менеджеров есть определенные маркеры для определения уровня дружелюбия, доброжелательности, вежливости и интеллигентности.

Анализ «оборотки»

• какую деятельность ведет клиент, какие операции у него есть (экспорт, импорт, кредиты, займы);
• какие можно применить способы в данном случае, чтобы снизить налоговую нагрузку;
• на что обратить внимание руководителю при принятии управленческого решения (прибыль/убыток по балансу);
• сделаны ли регламентированные операции при закрытии периода;
• контрольные соотношения при формировании декларации по НДС.

1. Управление отделом бухгалтерии из семи человек.
2. Осуществление контроля дебиторской и кредиторской задолженности.
3. Начисление и выплата заработной платы сотрудникам центрального офиса и региональных филиалов.
4. Ведение налоговой и бухгалтерской отчётности.
5. Учёт поступления и реализации товара в неавтоматизированных торговых точках.
6. Учёт ТМЦ (приход, перемещение, списание).
7. Руководство осуществлением бухгалтерского учёта и отчётности крупной производственной компании.
8. Ведение управленческого учёта.
9. Осуществление архивации документов.
10. Контроль документооборота по операциям с ВНА и НИОКР.
11. Составление авансовых отчётов.
12. Отражение доходов будущих периодов.
13. Обмен данными с казначейством посредством СЭД.
14. Деловая переписка с контрагентами, в том числе зарубежными.
15. Бухгалтерское сопровождение экспортно-импортных операций (ВЭД).
16. Контроль первичной документации.
17. Подготовка и сдача отчётности в налоговую инспекцию и фонды.

Профессиональные достижения — итоги вашей предыдущей деятельности. Постарайтесь оценить свою работу с точки зрения потенциального нанимателя. Сформулируйте результаты анализа как можно более лаконично и убедительно. Качественной оценкой вас, как специалиста, может служить как успешное выполнение задач руководства, так и личные инициативы по оптимизации учёта и снижению налогообложения.

Достижения бухгалтера в резюме

1. За время работы в компании «Инновационные технологии» прошла тринадцать налоговых проверок без единого замечания.
2. Принимала участие в постановке учёта и отчётности с нуля.
3. Организовала переход крупной компании с 1С:Бухгалтерии версии 7.7 на 8.3.
4. Имею опыт построения эффективных отношений со смежными подразделениями и зарубежными контрагентами.
5. Находясь на должности главного бухгалтера, успешно прошла 7 налоговых проверок.
6. За время работы в волгоградском представительстве международной компании Magitronic Tech International удалось добиться существенного снижения расходов за счёт законной налоговой оптимизации.

Территориальное учреждение Банка России при необходимости может запросить для сверки оригиналы указанных документов, сроки представления которых в территориальное учреждение Банка России согласовываются им с кандидатом или уполномоченным лицом создаваемой кредитной организации (кредитной организацией, имеющей лицензию на осуществление банковских операций).

(4) В анкете следует указать все места работы кандидата и должности, которые занимал кандидат, дату поступления и дату увольнения с каждого места работы, дать подробное описание служебных обязанностей по должности, занимаемой на момент заполнения анкеты, по работе в банковской системе дополнительно указать характер работы в каждой должности, которую занимал кандидат, а также причину увольнения с работы (освобождения от занимаемой должности).

Скачать образец документа

(2) Сведения сверяются территориальным учреждением Банка России с представляемой вместе с анкетой надлежащим образом заверенной копией соответствующего документа, установленного действующим законодательством Российской Федерации.

По значимости главный бухгалтер является вторым официальным лицом компании после руководителя. Кандидаты на такую должность всегда проходят тщательный отбор. Резюме главного бухгалтера пример которого будет подробно разобран в этой статье, должно полностью соответствовать требованиям нанимателя, а также иметь правильный формат.

Пример резюме главного бухгалтера

Информация о вашем профессиональном опыте и должностных обязанностях зачастую является определяющей при трудоустройстве. Этот блок анкеты заполняется в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы.

Общие рекомендации по составлению резюме

• Все сведения вашей автобиографии должны подаваться в хронологическом порядке с учетом приоритетной значимости.
• В начале анкеты всегда размещаются личные данные, ФИО, контактная информация и желаемая должность.
• Вакансия главного бухгалтера всегда предполагает наличие определенного опыта. Поэтому этот раздел анкеты должен быть заполнен с особой тщательностью. В резюме должностные обязанности главбуха также, как и навыки, должны максимально соответствовать требованиям работодателя. Для этого при заполнении раздела внимательно прочитайте условия вакансии и укажите в блоке только актуальную информацию.
• Не менее важными являются сведения об основном и дополнительном образовании. Вся информация, вносимая в документ, должна быть подтверждена дипломами и сертификатами.
• Если после заполнения всех разделов у вас осталась важная информация, которая может положительно повлиять на принятие решения, то разместите её в разделе «О себе». Как правило, сведения о вашем семейном положении и хобби нанимателю не интересны, поэтому используйте этот блок для описания профессиональных достижений.

Важный для резюме бухгалтера момент — наличие дополнительного образования. Со временем меняются правила бухгалтерского учëта и отчëтности, кроме того, специалисту важно поддерживать и углублять знания в своëм узком направлении. В подразделе, посвящëнном дополнительному образованию, следует перечислить все имевшие место в последние 5—7 лет курсы, семинары, тренинги, конференции.

1. Не стоит в резюме слишком подробно расписывать личные данные — вполне допустимо опустить фамилию и отчество, точную дату рождения, подробный домашний адрес.
2. Не следует в резюме указывать причины собственного увольнения с мест прежней работы, если они были «скандальными» (судебные тяжбы, жалобы, восстановление на работе).
3. Не нужно в резюме выдвигать много требований к условиям труда. Достаточно лишь указать минимально приемлемый уровень оплаты труда.

О чëм следует умолчать при устройстве на работу

1. Название документа — «Резюме».
2. Личные данные соискателя — Ф. И. О., возраст (в формате либо даты рождения, либо числа полных лет), место жительства, семейное положение, сведения о наличии или отсутствии детей, контактная информация.
3. Цель составления резюме — указание на наименование желаемой должности.
4. Блок сведений об образовании соискателя — перечисление оконченных учебных заведений основного профессионального образования, сведения о профильном дополнительном образовании.
5. Опыт работы соискателя — список знаковых в свете соискания должности бухгалтера мест прежней работы с раскрытием перечня функциональных обязанностей и приведением данных о профессиональных достижениях.
6. Профессиональные навыки и познания, имеющиеся у соискателя.
7. Актуальные для соискаемой должности личные качества претендента.
8. Дополнительные сведения — информация о навыках, знаниях, увлечениях, не имеющих отношения к функциям соискаемой должности (сведения о наличии личного автомобиля, владении иностранными языками, различных хобби).
9. Рекомендации с прежних мест работы — приложенные в виде отдельных документов характеристики от бывших нанимателей или просто их контактные данные.

Все тесты имеют ограничение по времени: от 20 минут до 3 часов. Наличие строгих временных рамок мешает сосредоточиться, провоцируя стрессовую ситуацию. Специалисты кадровых агентств рекомендуют проводить предварительную подготовку не только к устному собеседованию, но и к письменному тестированию.

Из каких вопросов составляются тесты

• Проверка практической и теоретической базы;
• Умение работать с программным обеспечением;
• Знание законодательства с учетом последних изменений;
• Навык решения практических задач;
• Умение анализировать исходные данные и делать экономические прогнозы.

Для чего нужно тестирование

Главная цель тестирования при трудоустройстве – это оценка компетенции соискателя. В отношении главного бухгалтера такая проверка приобретает особое значение, так как должность предполагает определенную материальную и финансовую ответственность.

Так, за грубое нарушение требований к бухгалтерскому учёту бухгалтеру грозит штраф от 5 до 10 тысяч рублей. При повторном нарушении штраф вырастет до 20 тысяч рублей с возможной дисквалификацией до двух лет (ст. 15.11 КоАП РФ).

Чем рискует бухгалтер

Главный бухгалтер несёт ответственность за достоверность бухгалтерского и налогового учёта. Несоблюдение законов может привести к штрафам и даже к лишению свободы. На что главному бухгалтеру обратить внимание при поиске работы, как грамотно принять дела и составить акт приёма-передачи документов, чтобы не поплатиться за чужие ошибки?

Административная ответственность главного бухгалтера

Допустим, новый главный бухгалтер пришел в середине года, а его предшественник допустил ошибки при расчёте налоговой базы по налогу на прибыль в I квартале. Так как налог на прибыль считается нарастающим итогом, допущенная ошибка будет влиять на расчёт налога до конца года.