Выплаты женам военных моряков при рождении

Всем привет, читателям моего юридического блога, сегодня мы ответим на всех интересующую тему — Выплаты женам военных моряков при рождении. Как обычно, после прочтения если у Вас останутся вопросы, с радостью отвечу на них в комментариях или через наших партнеров-юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома. Если требуется внести какие-то правки в материал, пишите и об этом, чтобы информация получилась точнее и необходимой.

При этом законодательство устанавливает, что жилплощадь предоставляется не позднее трех месяцев с момента переезда на новое место службы. Квартира или дом выделяются в том населенном пункте, где находится воинская часть.

Что положено тем, кто служит по контракту

Добрый день! Мой муж сержант гражданин РФ, у меня гражданство другой страны! Имею ли я такие же льготы для жён военнослужащих или же нет? Ещё у нас ребёнок 6 месяцев, у него тоже Гражданство РФ. могу ли я получать на него пособие ?

Что положено тем, кто служит по призыву

Дети военнослужащих не пользуются на федеральном уровне правом на бесплатное питание в школах. Но каждый регион и город самостоятельно решает, кто именно питается в школах бесплатно. Обратитесь в Департамент образования, чтобы узнать, есть ли в Вашем городе такая льгота.

Военнослужащие, поучаствовавшие в боевых действиях, имеют право на компенсацию оплаты услуг ЖКХ. Размер льготы утверждается на региональном уровне и может достигать 50%, как, например, в Новгородской области. Часть средств, потраченных получателем льготы на оплату коммунальных услуг, возвращается обратно на его счет. Выплата компенсаций начинается с момента подтверждения своего права в органах соц. защиты, причем процедуру оформления льготы необходимо повторять каждые полгода.

• денежного довольствия;
• помощи в обретении жилья;
• продленных отпусков;
• налоговых преференций;
• бесплатного проезда;
• льготного медицинского обслуживания;
• бесплатного получения образования;
• льгот по услугам ЖКХ;
• выходного пособия;
• особых условий выхода на пенсию.

Что положено военнослужащим?

Увольнение контрактника может производиться только по его личной инициативе, в противном случае это незаконно. При этом ему гарантируется выплата выходного пособия, размер которого зависит от выслуги лет. Если период службы составил менее 20 лет, выплачивается пособие в размере 2 окладов. Лицам, отслужившим 20 и более лет, положена выплата, равная 7 должностным окладам.

При наличии статуса ветерана боевых действий военный имеет определенные привилегии и льготы. Если он скончался, то право на некоторую социальную поддержку получает супруга и родители. Эти члены семьи могут рассчитывать на следующие виды льгот:

• Связанные с трудоустройством. Супругу военного при сокращении штата могут уволить в последнюю очередь. А при устройстве на военную или гражданскую службу она будет иметь преимущества по сравнению с другими соискателями. Дополнительно супруга может пройти переквалификацию или переобучение с выплатой пособия.
• Привилегии при оформлении отпуска. Супруга имеет право просить, чтобы ей ежегодный отпуск был предоставлен одновременно с мужем-военным.
• Упрощенная процедура увольнения при переводе супруга в другое место службы. Супруга военного может расторгнуть трудовой договор по рапорту мужа без предварительного уведомления работодателя. Ей также должны будут выплатить единовременное пособие в размере 2 месячных окладов.
• Единовременное пособие по беременности. Его текущий размер составляет 24565,89 р. Оно постоянно индексируется.
• Дополнительные выплаты на детей до 3 лет. Ежемесячно на каждого малыша государство выплачивает по 6 тыс. р.

Льготы женам военных

Военным государство предлагает определенную помощь в обеспечении жильем. Они могут рассчитывать на выделение служебного жилья, а также принять участие в накопительной системе и оформить военную ипотеку. Естественно, что пользоваться полученным или приобретенным в собственность жильем могут все члены семьи.

• заявление;
• паспорт или другой документ, удостоверяющий личность и подтверждающий место жительства в Москве;
• единый жилищный документ;
• документ, содержащий сведения о размере платежей по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг;
• платежные документы, подтверждающие расходы по оплате жилищно-коммунальных и других видов услуг;
• справка государственного учреждения медико-социальной экспертизы подтверждающая установление инвалидности до достижения возраста 18 лет (для детей старше 18 лет);
• документ, подтверждающий обучение в образовательном учреждении по очной форме обучения (для детей от 18 до 23 лет);
• доверенность, оформленная в установленном порядке (в случае обращения представителя);
• одна из справок о праве получения компенсации.

2. Как получить компенсацию по оплате установки телефона?

• детям военнослужащих, погибших (умерших), пропавших без вести, ставших инвалидами при исполнении обязанностей военной службы по призыву;
• детям военнослужащих, проходивших военную службу по контракту, сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, погибших (умерших), пропавших без вести, ставших инвалидами при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей), которым пенсия по случаю потери кормильца выплачивается Пенсионным фондом Российской Федерации.

4. Как оформить доплату к пенсии членам семей военнослужащих?

• заявление о назначении пособия;
• документы, удостоверяющие личность заявителя и второго родителя (при наличии), содержащие сведения о месте жительства в Москве;
• документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя и нотариально удостоверенная доверенность — при обращении уполномоченного представителя;
• Можно не предоставлять, если регистрация акта гражданского состояния была произведена органами ЗАГС Москвы после 1 января 1990 года.

Другое противоречие рассматриваемого приказа заключается в том, что он предписывает производить выплату выходного пособия только женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на территории Российской Федерации. Получается, что жены военнослужащих, проходящих военную службу за пределами Российской Федерации, права на данное пособие не имеют. Не совсем понятна логика, которой руководствовались разработчики данного приказа, устанавливая данную норму. Как известно, за пределами Российской Федерации проходит военную службу весьма значительный контингент российских военнослужащих (например, один Черноморский флот, дислоцированный на территории Украины, насчитывает многие тысячи военнослужащих). Получается, что жена моряка-черноморца, переведенного для дальнейшего прохождения военной службы, например, на Северный флот, права на данное пособие не имеет, а такая же супруга моряка-североморца, переведенного из Североморска в Севастополь, данную выплату получит обязательно.

Выплаты женам военнослужащих при переводе к новому месту службы

В рамках реформы российской армии, анонсированной в 2006 году введением поправок в действующий закон «О воинской обязанности и военной службе» . с 1 января 2008 года на территории России устанавливается длительность службы по призыву 12 месяцев с одновременной отменой ряда действовавших ранее отсрочек. В частности, принятыми нововведениями предусматривалась отмена отсрочек по призыву : в случае беременности жены призывника при акушерском сроке не менее 26 недель (с начала третьего триместра); при наличии у него ребенка, не достигшего трехлетнего возраста. С целью обеспечения дополнительной социальной поддержки семей призывников и военнослужащих по призыву при наличии у них беременной жены или ребенка до 3 лет с 1 января 2008 года изменениями, внесенными Федеральным законом от 25 октября 2007 года № 233-ФЗ в закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» .

Минобороны будет платить безработным женам военных

Впервые данная выплата была установлена Постановлением Совета Министров РСФСР «Об усилении социальной защищенности военнослужащих, проходящих службу на территории РСФСР» от 5 ноября 1991 г. N 585, которым Министерству финансов РСФСР было предписано предусматривать начиная с 1992 г. в республиканском бюджете РСФСР средства для Министерства обороны СССР на выплату женам военнослужащих, проходящих действительную военную службу на территории РСФСР, выходного пособия в размере их двухмесячной средней заработной платы в случаях, когда расторжение ими трудового договора обусловлено перемещением военнослужащего по службе в другую местность РСФСР или Союза ССР. Письмом Минфина России «О порядке выплаты выходного пособия женам военнослужащих» от 22 июня 1992 г. N 42 разъяснено, что выплата указанного выходного пособия женам военнослужащих должна производиться финансовым органом воинской части по месту службы мужа.

Консультации (помощь) военных юристов по вопросам получения жилья, выплаты денежного довольствия, увольнения с военной службы, назначения военных пенсий, получения статуса ветерана военной службы, ветерана боевых действий в г. Москве, г. Балашихе, г. Щелково, г. Подольске, г. Краснодаре, г. Майкопе, г. Армавире

Супруги военнослужащих так же, как и обычные женщины, могут получить материнский капитал за рождение второго малыша. Единственное исключение заключается в порядке использования такого сертификата на приобретение жилья в кредит.

Регулярные выплаты

Как правило, получением выплат и пособий после рождения ребенка занимается родитель, оставшийся на «гражданке». Но военнослужащие, находящиеся в военной части по контракту, в этом вопросе приравниваются к обычным трудоустроенным гражданам, поэтому они также могут рассчитывать на получение аналогичных пособий.

Поддержка семей военнослужащего по призыву и военного по контракту требуется не только после появления на свет малыша, но и при беременности женщины. По этим причинам, прежде всего, законодатель смягчает обязанности супругов военных.

Сумма, выплачиваемая семьям, в связи с появлением на свет малыша, ежегодно подвергается индексации, то есть увеличивается. В предыдущем отчетном периоде величина составила 26 539 руб. 76 коп. Обратиться за единовременным пособием может только официальная жена, никаких боевых подруг и девушек закон не признает.

Постановка на учет на ранние сроки беременности

В большинстве субъектов РФ семьи, где воспитываются трое и более детей, считаются многодетными. В зависимости от возможностей региона они могут рассчитывать на государственную социальную поддержку в виде различных привилегий, в частности:

1. Рапорт.
2. Ксерокопию свидетельства о заключении брака.
3. Справку из штаба, свидетельствующую о проживании ребенка и супруги в регионе прохождения службы отца.
4. Трудовую книжку супруги (либо ксерокопию диплома, если жена не работала).
5. Справку из службы занятости населения, доказывающую факт отсутствия у жены работы и возможности получения пособия по безработице из-за окончания срока выплат (одновременно 2 пособия выплачиваться не могут).

За единовременным пособие при рождении ребенка можно обратиться по месту службы мужа, по месту работы женщины и в органы социальной защиты населения (если женщина не трудоустроена). В случае появления на свет двойни, тройни и большего количества детей одновременно, пособие предоставляется на каждого новорожденного в отдельности в одинаковом размере 16759,09 рублей.

Выплаты женам военнослужащих по контракту при рождении ребенка: пособие по беременности и родам

Федеральными выплатами являются такие пособия и компенсации, которые предоставляются всем без исключения женщинам, родившим ребенка и проживающим в России. Но помимо общероссийских выплат семьи с детьми сразу после рождения малыша могут претендовать на ряд пособий, которые выплачиваются исключительно жителям конкретного региона (края, области, республики).

7. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву на территориях и (или) в условиях, указанных в части 23 статьи 2 настоящего Федерального закона, размер пособия, указанного в части 6 настоящей статьи, исчисляется исходя из размеров окладов по воинским должностям, установленным по нормам, предусмотренным для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на соответствующих воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами.

Информация об изменениях:

2) родители военнослужащего, гражданина, призванного на военные сборы, или инвалида вследствие военной травмы. При этом право на ежемесячную денежную компенсацию, установленную частями 9 и 10 настоящей статьи, имеют родители, достигшие возраста 50 и 55 лет (соответственно женщина и мужчина) или являющиеся инвалидами;

Информация об изменениях:

15. Единовременные пособия и ежемесячная денежная компенсация, предусмотренные частями 8 — 10, 12 и 13 настоящей статьи, не производятся лицам, получившим такие пособия или компенсации по тем же основаниям в соответствии с иными федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Кроме того, законодательством предусматриваются случаи, когда будущая мать обучается на дневном отделении учебного заведения, занимается частным предпринимательством и так далее. При этом следует учитывать, что пособие на детей жёнам военнослужащих-контрактникам выплачивается в общегражданском порядке. То есть они не имеют права претендовать на какие-либо особые платежи, отличные от жён тех людей, что работают в гражданской сфере. Исключением являются те случаи, если определённая денежная помощь выделяется супруге контрактника или офицера внутренним распоряжением командира воинской части.

Порядок получения

• Заявление. Заполняется непосредственно в управлении по типовому образцу.
• Ксерокопия паспорта женщины.
• Ксерокопия документа из ЗАГСа, подтверждающего заключение женщиной брака с военнослужащим.
• Справка из медицинской клиники, с указанным сроком беременности (не менее 6-ти месяцев).
• Справка из воинской части, если муж является срочником. В ней должно указываться время начала и окончания несения срочной службы. Если же к моменту подачи заявления мужчина уже отслужил положенный срок, то справка берётся в райвоенкомате. При этом необходимо, чтобы начало беременности совпадало по срокам с несением мужем срочной службы. Право на получение женщиной денежных субсидий по беременности утрачивается спустя полгода после того, как её муж вернулся из армии.

Детские субсидии жёнам военнослужащих-срочников

Подобный порядок связан с тем, что закон не предусматривает каких-либо дополнительных финансовых преференций для таких лиц и членов их семей. Женщина в данном случае может лишь претендовать на получение единовременной денежной суммы по беременности, если выполняются два условия: