Всем привет, читателям моего юридического блога, сегодня мы ответим на всех интересующую тему — Сохраняются Ли Льготы Многодетной Семье Если Ребёнок Взял Академический Отпуск. Как обычно, после прочтения если у Вас останутся вопросы, с радостью отвечу на них в комментариях или через наших партнеров-юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома. Если требуется внести какие-то правки в материал, пишите и об этом, чтобы информация получилась точнее и необходимой.
Как известно, продолжительность ежегодного отпуска составляет 28 дней (ст. 115 ТК РФ). При этом для работников, являющихся родителями двух и более детей, она не меняется в сторону увеличения. При этом возможность предоставления сотрудникам, имеющим свыше двух малышей, более продолжительного отпуска может быть предписана коллективным трудовым договором предприятия.
Дополнительный отпуск многодетным родителям
Как и любой работник, многодетная мать имеет право на получение ежегодного оплачиваемого отпуска. Он предоставляется в соответствии со статьей 115 ТК РФ. Продолжительность отдыха не должна быть меньше 28 суток в год. Обратиться к работодателю можно, если сотрудник отработал минимум 6 месяцев. Руководитель компании имеет право отпустить гражданина на отдых авансом.
Предоставление отпуска многодетным матерям
Необходимо также удостоверить то, что второй родитель не пользуется данным видом отпуска, а также не получает выплат по уходу по месту своей работы или учебы. Если отец или мать ребёнка не работают, нужно предоставить справку из отделений социальной защиты населения по месту проживания.
С другой стороны, семья автоматически теряет статус многодетной, если старший ребенок стал совершеннолетним, кто-либо из детей умер либо родителей лишили родительских прав по отношению одного или же нескольких детей в случае, если под родительской опекой осталось не больше двух детей.
Нужна ли государственная помощь детям из многодетных семей, поступающим в ВУЗ
Это основное условие, приравнивающее таких мам к работающим матерям. При этом абсолютно не важно, является ли обучение платным или бесплатным – ни одно учреждение или должностное лицо не имеет права отказывать молодой маме в получении и назначении финансовой помощи на этом основании.
Отпуск многодетным родителям ТК РФ 2020
Также, как следует из смысла п.1 Приказа №455, академический отпуск предоставляется всем лицам, которые обучаются в вышеуказанных заведениях независимо от формы получения образования, то есть право на данный отпуск имеют студенты, которые получают образование по следующим формам:
После принятия документов осуществляется их проверка в срок, который устанавливается на региональном уровне — не более одного месяца. При установлении, что семьей выполняются все условия, им выдается удостоверение многодетной семьи, которое и является подтверждением официального статуса. В Москве и Московской области семья может иметь статус многодетной вплоть до того момента, когда младшему из детей, учтенному при присвоении статуса, не исполнилось 16 лет, а учащемуся — 18 лет.
Какие льготы положены ребенку из многодетной семьи при поступлении в вуз в 2020 году
Самому старшему нашему сыну в феврале исполнится 20, он сейчас в армии, остальным детям 17, 14, 12, 10, 7, 3 года, а самой маленькой недавно исполнилось 5 месяцев. Конкретно почему столько детей, не скажу. Раз бог дал, значит, надо! Живем в большой квартире, которую получили в году. Это квадратных метров. В нашей семье работают все — и муж, и я. До последнего декрета работала специалистом-методистом по работе с молодежью. Денег нам в принципе хватает, правда сейчас я нахожусь в отпуске по уходу. Дополнительно от области получаем пособие для многодетных положено семьям с тремя и более детьми — доплачивают 10 тыс. В одежде экономим только так: если купишь вещь дороже, то она и носится дольше.
Сохраняется ли статус многодетной семьи при академическом отпуске?
Если члены семьи зарегистрированы по месту жительства в разных регионах, для приобретения статуса необходимо, чтобы часть семьи жила в одном регионе и полностью соответствовала обязательным критериям статуса — хотя бы один родитель и три ребенка должны быть прописаны в одном регионе. Например, если отец с одним ребенком прописан в Москве, а мать и двое детей — в Новосибирске, эта семья не сможет получить статус многодетной семьи ни в одном из указанных регионов.
Лицами, претендующими на временное оставление учебы без потери ранее полученных достижений, являются обучающиеся в учреждениях среднего профессионального (образования), аспиранты, ординаторы, а также стажеры.
Как принимается решение, и какие права есть у лица, пребывающего в академическом отпуске?
- заключение комиссии, созванной при медицинском учреждении;
- повестку из военкомата, свидетельствующую о необходимости прибытия к месту сбора для дальнейшего прохождения службы в рядах вооруженных сил;
- иные акты, подтверждающие веские основания для перерыва в учебной деятельности.
Академический отпуск по беременности.
Согласно пп. 12 п. 1 ст. 34 ФЗ от 29.12.12 № 273-ФЗ, студенты вправе рассчитывать на 3 вида отпусков: академический; по уходу за малолетним ребенком до достижения последним 3 лет; по БиР. Чаще всего лица, осваивающие программу, прибегают к первому виду гарантий. В статье будет рассказано, как взять академический отпуск и что для этого потребуется.
Хотелось бы отметить одну особенность. Академический отпуск предоставляется только на основании уважительных причин, подтвержденных документально, а не за плохую успеваемость. И студент, который будет отсутствовать долгое время в связи с отпуском продолжит свое обучение ровно с того места, где окончил, на основании справки, которую ему выдадут с указанием полученных оценок и часов лекций.
Учитывая, что в нормах закона, а именно в п.2 Приказа № 455 имеется прямое указание на подтверждение оснований только в письменном виде, студенту при оформлении академического отпуска следует предоставить определенный пакет документов, который собственно и подтверждает причину ухода в отпуск.
Получи компенсацию и пособие
Но вот по завершении данного периода студенту нужно учесть, что если отпуск был предоставлен в середине семестра, обучение придется возобновить уже с его начала, учитывая, что за год те же знания, полученные на лекциях в течение нескольких месяцев, будут забыты.
- заключением медицинской комиссии о состоянии здоровья малолетних детей или родителей, подтверждающим потребность в длительном лечении и уходе;
- свидетельством о смерти родственника;
- справками о составе семьи и доходах всех ее членов, свидетельствующими о наличии финансовых проблем, и др.
Главным документом, без которого невозможно принятие решения о предоставлении академического отпуска, выступает заявление студента. Строгие требования к нему нормативными актами не предусмотрены, поэтому каждое учебное заведение разрабатывает собственный бланк. Как правило, в нем указывается такой набор данных:
Сколько раз можно брать отпуск и на какой срок?
Следует отметить и еще одну особенность. На основании закона каждому студенту дано право на академический отпуск, но при этом за ним также закреплено право прервать его досрочно в случае, если причины для оформления отпуска исчерпали себя либо перестали мешать получению образования. Так в п.7 Приказа № 455 сказано, что по заявлению студента и на основании приказа, обучающийся может быть допущен к занятиям, но на условиях, которые определены Уставом образовательного учреждения.
В подобной ситуации данный вид отпуска по заявлению студента будет ему предоставлен, ведь данное правило закреплено законом, однако учитывая, что обучение было прервано в самом начале, по окончании отпуска студент начнет обучение сначала, то есть с начала семестра, а не с его середины.
Различные ситуации
В частности, при наличии беременности, студентке нужно будет предъявить справку из женской консультации о своем состоянии и сроках предполагаемых родов. Если же студент призван в армию, то нужна будет повестка, а если заболел либо получил травму, то медицинское заключение.
